Institucional Candidatos Empresas

Soft skills: dê uma chance para candidatos não tradicionais

Recrutadores muitas vezes não têm tempo para conhecer as histórias de candidatos cujas experiências de trabalho e formação não se encaixam na descrição da vaga e acabam “barrando” esses profissionais logo no início do processo seletivo, durante a triagem. Eles são considerados com perfil “não aderente” ao anúncio, porque muitas vezes não tiveram a oportunidade de mostrar suas soft skills,…

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Um feliz dia das mães pode ser celebrado no mercado de trabalho?

Algumas empresas já possuem um olhar mais evoluído sobre questões relacionadas à diversidade e  escolhas de seres humanos, bem como dão suporte para as pessoas se adaptarem aos seus momentos de vida. Infelizmente, ainda há um longo caminho pela frente para que constrangimentos e atos desrespeitosos sejam evitados para a sociedade em geral. Mas hoje, especificamente, quero falar sobre mães…

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Vieses: a batalha das empresas e dos profissionais de RH contra o cérebro precisa começar

Mudanças no RH são necessárias, e foi pensando nisso e na necessidade de despertar um novo olhar nas pessoas que no CONARH de 2018, um dos representantes de Marketing e do Grupo de Diversidade da VAGAS.com, Leonardo Vicente, apresentou  uma palestra ao público de RH denominada“Vieses- a batalha das empresas e dos profissionais de RH contra o nosso cérebro precisa…

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