Você sabe o que é fit cultural?

O mundo do recrutamento está mudando radicalmente. As tendências como digitalização, análise preditiva e tecnologias de seleção não afetam apenas o ambiente de trabalho, mas alteram a forma como empresas e candidatos se relacionam. Em alguns processos, hoje, é mais relevante a harmonia de valores, crenças e personalidades entre contratante e contratado à correspondência entre experiências e competências. O chamado…

Leia mais

Principais erros em anúncios de vaga e como evitá-los

O anúncio de emprego é a porta de entrada para atrair talentos para a sua empresa, por isso é importante que ele esteja bem estruturado e detalhado. Apesar disso, é comum se deparar com erros em anúncios de vaga que afastam candidatos e podem até ocasionar problemas legais. Informações como descrição da companhia, atividades a serem realizadas, soft e hards…

Leia mais

Faça o recrutamento online trabalhar por você

Não importa se você está em uma conferência de R&S, lendo um artigo sobre experiência de candidato ou conversando com uma colega de profissão ao telefone. A maioria das discussões sobre recrutamento online inevitavelmente se volta à pergunta: “a tecnologia, especialmente a inteligência artificial, substituirá completamente os humanos?”. Essa é a indagação errada a ser feita. O questionamento ideal seria:…

Leia mais

Diversidade nas empresas: da falta de representatividade ao diversity washing

Falar sobre diversidade nas empresas é falar sobre a representatividade da demografia da sociedade brasileira dentro do contexto empresarial. No Brasil, 52% da população brasileira é composta por mulheres, 55,8% é composta por negros, 7% é composta por pessoas com deficiência. Há também uma métrica antiga e possivelmente subestimada que aponta que 10% da população é homossexual. Onde estão essas…

Leia mais